Para começar, é importante compreender a palavra DIÁLOGO.
“dia”em grego=”através de”.
“logos”= sentido, palavra.
O significado etimológico da palavra diálogo é: quando um significado perpassa, passa através de alguém ou de um grupo.

Portanto podemos entender como COMPARTILHAR NOSSAS IDÉIAS. Mas, embora seja uma palavra muito usual em nossas relações pessoais, o que predomina em nossas relações profissionais é: DEBATER / DISCUTIR.
Fomos poucas vezes convidados a DIALOGAR em nosso ambiente de trabalho. Sentamos numa mesa de reunião para saber  quem irá ganhar em suas  ideias, enquanto outra pessoa, simplesmente”aceita” – o tal “consenso” a tal” concordância”.
DIALOGAR é um exercício de auto-reflexão…enquanto eu “ouço as argumentações” das outras pessoas, vou investigando internamente o o quanto a experiência relatada ecoa em meus pressupostos, reações e sentimentos e me fazem repensá-los. Assim é a arte da escuta-ativa. Ouvir para compreender as percepções do outro.  ATENÇÃO AO OUTRO.Você já não teve a experiência de ser escutado com tanta atenção???????????

Não pense que é apenas harmônico e uniforme…NÃO!!! Dialogar é entrar em contato com diversas vozes- incluindo a discordância e estas diferenças é que somam para uma NOVA RESPOSTA, UM NOVO OLHAR, UM NOVO SIGNIFICADO.
DIALOGAR é um trabalho com o pensamento coletivo, que é algo muito poderoso e traz  SABEDORIA a COERÊNCIA.” Ninguém pensa como ninguém, mas conseguimos pensar JUNTOS.”

Minha vivência com DIÁLOGO se iniciou com os estudos na técnica do WORLD CAFÉ ( Juanita Brown e David Isaacs) e agradecimento aos ensinamentos vivenciais com meu grupo de estudo na ESCOLA DE DIÁLOGO (Arnaldo Bassoli).

Para saber mais: www.theworldcafe.com / www.escoladedialogo.com.br

Este é o novo blog da Simbolicah. Aguarde que em breve teremos artigos, notícias e muito mais relacionado ao RH estratégico.

Equipe Simbolicah